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Br-Forum: Allgemeine Urlaubsgrundsätze

Di: Everly

Urlaubsgrundsätze sind mit Betriebsrat abzustimmen. Arbeitsgericht Göttingen, Urteil vom 13.03.2017, Aktenzeichen 3 BV 22/16. Der Betriebsrat hat bei der Aufstellung

Hugendubel Verdi Infoblog: Fragen und Antworten zum Thema Urlaub

Da es bei Euch aber sicherlich einen Betriebsrat gibt könnte der sich mal mit dem Thema „allgemeine Urlaubsgrundsätze“ befassen. bearbeiten Antwort schreiben. Ihre Antwort. Bitte

Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats beim Urlaub (§ 87 Abs. 1 Nr. 5

Vergesst aber bitte nicht, das eine Urlaubsrückholung nur mit Zustimmung des BR möglich ist, und die Kosten der AG zu tragen hat. BetrVG §87 (1)5 allgemeine

hallo @all, unser AG möchte wegen der ruhigeren Lage, gerne einige AN in Urlaub schicken. Wir haben eine eigene BV in der die verplanung des Urlaubes bis zum 31-01. eines Jahres

  • BR-Forum: Mein Urlaubsvertretung will sich nicht festlegen
  • Betriebsvereinbarung Urlaub und Mitbestimmung
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  • BR-Forum: Nachwirkung einer BV Urlaubsgrundsätze

Wir fragen uns, ob das eine Art der Einführung von Urlaubsgrundsätzen nach § 87 Abs. 1 Nr. 5 BetrVG und ob wir dagegen vorgehen sollen, oder ob diese Formulierung so nicht reicht.

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Das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats ist nicht schrankenlos. Es besteht zunächst im Hinblick auf die Aufstellung allgemeiner Urlaubsgrundsätze und des Urlaubsplans.

was willst Du aber als BR machen wenn die MA freiwillig ihren Urlaub abbbrechen oder verschieben, Gesetze hin oder her und auch nicht aufmucken wollen. Du kannst natürlich

Meine Frage : haben wir (BR) ein Eigentor geschossen mit der U-Sperre von 15.12. – bis 15.01.jeden Jahres ? Zur Info: in unserem Unternehmen sind nicht alle

Allgemeine Urlaubsgrundsätze

Hallo zusammen! Ich habe folgende Frage an Euch- Betreff Urlaub . Vielleicht kann mir da jemand weiter helfen?!? Unsere GL möchte,das wir bis Ende Oktober unseren Halbjahresurlaub für

§ 87 Abs. 1 Nr. 5 BetrVG enthält damit 2 kollektive Tatbestände, nämlich Aufstellung allgemeiner Urlaubsgrundsätze und Aufstellung des Urlaubsplans, sowie einen dritten Tatbestand, der sich

Allgemeine Urlaubsgrundsätze. Unter allgemeinen Urlaubsgrundsätzen sind allgemeine Richtlinien zu verstehen, nach denen der Arbeitgeber einzelnen Arbeitnehmern

IV. Allgemeine Urlaubsgrundsätze. Einleitung; 54. Was versteht man unter allgemeinen Urlaubsgrundsätzen? 55. Was versteht man unter einer Urlaubssperre? 56. Sind

Nach § 87 Abs. 1 Nr. 5 BetrVG hat der Betriebsrat bei der Aufstellung allgemeiner Urlaubsgrundsätze und des Urlaubsplans sowie in bestimmten Fällen bei der Festlegung des

B: ausländische Arbeitnehmer) eine Vereinbarung über unbezahlten Sonderurlaub zu treffen, dann sind diese beabsichtigten Vereinbarungen jedenfalls dann als allgemeine

Ich habe vor vier Monaten einen Urlaubsantrag eingereicht. Mündlich ist er genehmigt, aber die schriftliche Bestätigung fehlt, ich könnte es im Zweifel nicht beweisen. Mein Chef macht

Rückruf durch den AG aus dem Urlaub

Hallo zusammen, wir sind gerade dabei eine BV über Allgemeine Urlaubsgrundsätze zu vereinbaren. Jetzt ist noch eine Frage offen vielleicht könnt ihr mir helfen. Ein Beispiel: Der

Zählt diese Regelung zu den allgemeinen Urlaubsgrundsätzen und ist somit durch den BR mitbestimmungspflichtig? Leider geht das nicht aus dem BetrVG §87 eindeutig hervor

Das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats zur Aufstellung allgemeiner Urlaubsgrundsätze und eines Urlaubsplans beinhaltet beispielsweise die Einrichtung von Betriebsferien, die Verteilung

Vorwort zur 4. Auflage - PDF Kostenfreier Download

Allgemeine Urlaubsgrundsätze Bevor der Arbeitgeber eine Regelung aufstellen darf, die zu den allgemeinen Urlaubsgrundsätzen im Sinne des § 87 Abs. 1 Nr. 5 BetrVG zählt, muss er zunächst einmal den Betriebsrat nach seinem

Einen schönen guten Tag, vielleicht könnt ihr uns ja helfen. Wir sind ein neuer Betriebsrat und haben dadurch noch nicht so die Erfahrung. Folgendes Problem, wir haben zwei Mitarbeiter

Wir haben eine Abteilung mit 10 Personen in der folgender Urlaubsgrundsatz gelten soll: Während der Schulferien dürfen 2 Personen Urlaub machen, in der restlichen Zeit 1 Person. Mich

Dazu gehört, dass die zeitliche Lage und Verteilung abgestimmt und auch besondere Wünsche, Sachzwänge und betriebliche Belange berücksichtigt werden. Betriebs- und Personalräte

Unter allgemeinen Urlaubsgrundsätzen sind Richtlinien zu verstehen, nach denen die Urlaubsgewährung oder Versagung im Einzelfall erfolgt (s. zum Urlaub § 21 Rdn 1642 ff.).

Dieser Artikel widmet sich den Mitbestimmungsrechten des Betriebsrats bei der Aufstellung von betrieblichen Urlaubsgrundsätzen und betrieblichen Urlaubsplänen. Er

Allgemeine Urlaubsgrundsätze sind die betrieblichen Richtlinien, nach denen der Urlaub im Einzelfall gewährt oder – wie z.B. in Saison- und Kampagnenbetrieben – nicht gewährt werden

Betriebsvereinbarung Urlaub / Urlaubsgrundsätze – Inhalte und Möglichkeiten. Eine Betriebsvereinbarung über Urlaubsgrundsätze definiert, wie im Betrieb generell mit dem

Allgemeine Urlaubsgrundsätze – firmenweite neue Urlausbregelung im AV Hallo, in unserer Firma versucht die GF gerade, über die individuellen Arbeitsverträge (bzw. über

Möglicherweise (aber das will ich jetzt nicht behaupten) macht es sich hier auch der BR zu einfach. Allgemeine Urlaubsgrundsätze aufstellen und dann noch überwachen, ob diese auch

Unser BR möchte mit dem AG eine Betriebsvereinbarung zu allgemeinen Urlaubsgrundsätzen und des Urlaubsplans nach § 87 Abs. 5 BetrVG abschliessen. Meine Fragen dazu: 1. Können